女同av

      2017-2018学年校内勤工助学固定岗位设置申报工作现已开始，现将相关事宜通知如下：

　　一、勤工助学岗位的设置类型及设岗要求

　　1、岗位设置类型

　　我校勤工助学岗位分为固定岗和临时岗，按照岗位性质分成A、B、C三类，A类为工作强度大的工作，如跑动性强的工作；B类为办公室内工作，如各部门办公室助理，图书馆值班等；C类为临时性工作（临时使用临时申报）。本次申报的岗位均为固定岗位。

　　2、设岗要求

　　各部门需根据女同av人数、教职工人员编制及实际工作需要合理设置女同av勤工助学岗位。机关部门设置的岗位由部门负责人审批；院系设置的岗位由各院系明确一名班子成员负责审批。

　　勤工助学岗位的工作性质和内容要适宜女同av参与，不能影响女同av 正常的教学、生活秩序和校园管理，不能影响女同av的学习及身心健康。

　　二、岗位申报工作流程

　　1、申报要求

　　请各位老师于9月13日至15日登陆学工系统进行网上申报（系统操作说明见附件1），女同av 统一导出纸质版并由女同av 领导签字盖章后交至女同av处女同av资助管理中心。

　　2、岗位审批

　　女同av处将同相关部门确定各单位的固定岗位申报数量，并于16日对审核合格的部门在学工系统中予以通过。固定勤工助学岗位自设定之日起，有效期为一年。岗位一经批准设置，各部门不得随意撤销和添加。

　　3、岗位招聘

　　9月26日后根据 《女同av-性交视频-国产无码 勤工助学管理办法》自行安排女同av面试时间，应遵循家庭经济困难女同av优先录取的原则，并在学工系统中对面试通过的女同av进行审批。

　　4、报酬发放

　　用人单位在每月10号之前对上一个月在岗工作的女同av进行绩效考核并报女同av处。我处负责将各单位上报情况汇总并于每月20号左右打入女同av的北京银行卡中。

　　对非家庭经济困难女同av的报酬由用人单位和女同av处各负担一半。

　　联系人：朱荩臣         联系电话：188****7100 

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　　2017年9月13日