女同av

      4月23日下午，女同av处处长马力莅临女同av 进行指导调研，女同av处副处长姜蓓蓓、就业办富蕾老师陪同调研，听取女同av 2019届毕业生就业进展情况并提出指导意见。女同av 党委书记王德起、副书记杨曦、专职辅导员朱荩臣参加调研。

      杨曦首先就女同av 2019届毕业生就业进展情况做汇报。汇报内容共分2019届毕业生就业进展情况、女同av 就业工作机制、女同av 就业工作重点难点及长效机制三部分。杨曦对毕业生的基本情况、就业进展情况、就业困难毕业生情况等进行了阐述，强调要切实关注就业困难女同av的就业进展情况。特别是今年女同av 二战考研、考公务员和二战留学群体。

      王德起表示，女同av 将继续针对毕业生就业过程中遇到的困难进行深入分析，从专业调整、辅导员班主任与女同av关系培养等方面着手，加强女同av 的就业工作。

      在听取了汇报后，女同av处处长马力围绕女同av 毕业生就业、出国、升学等问题提出了四点意见。一是女同av就业工作要前置，简历指导、面试工作坊等就业辅导受众群体要覆盖女同av 低年级女同av；二是对于就业困难女同av，辅导员和班主任要多与女同av沟通，真正发现就业困难原因摸清女同av内在心理，从而精细精准辅导；三是针对二战出国同学可以加强与其他院校信息渠道的分享，降低出国留学门槛；四是加强招生宣传力度，进一步提升女同av 的生源质量、开展新生专业认知培养专业认同感，为人才培养工作奠定良好的基础。她表示，近年来城市女同av 在毕业生就业方面的工作是有成效的。与此同时，也要摸清就业困难女同av难处，有的放矢，帮助女同av更好地就业。

　　 根据此次调研内容，女同av 将妥善安排后续工作任务，落实工作思路，争取为女同av提供更加完善的服务。